Column > Natural Learning > 고시패스를 하니 사람들이 나를 리더로 부르기 시작했다

여기서 고시패스란 고난과 시련을 넘어서는 것을 의미한다. 우리는 고시패스를 통해 리더들은 자신의 품성을 숙성시킨다. 하지만 모든 고시패스가 리더로서의 품성을 슥성시키지는 않는다.

자신과 자신 가족의 영달만을 위해서 고시패스 하는 사람들이 어렵게 고시패스를 해도 결국은 존경받는 공직자가 되는 것이 하늘의 별 따는 것처럼 힘든 것과 같은 이치다. 고시패스를 해야하는 신성한 이유와 목적을 정확히 알고 있을 때에만 고시패스는 리더로서의 품성의 속내를 알려준다.

목적을 상실한 상태에서 생존만을 위해서 몸부림치다 재수좋게 고시패스한 경우 최악의 상황이 초래된다. 고시패스의 개인적 성공경험이 이 사람에게 감옥이 되어 고시패스 때문에 오히려 이 분의 미래의 삶은 성공경험의 감옥에서 벗어나오지 못한다.

품성이란 삶의 목적이 고시패스라는 고통과 시련의 숙성기간을 거쳐 믿음으로 전환되어 본인의 인성에 내재화 된 상태를 말한다. 목적이 단순한 생각의 상태에서 믿음의 상태로 발효되어 만들어진 품성은 그 품성만의 고유한 향내가 있다. 리더는 모든 사람들이 가진 성격을 넘어 품성을 숙성시킨 사람들이다. 진정성이 넘치는 목적을 신선한 재료로 삼아 숙성시키고 발효시켜 만들어낸 품성이 바로 진성리더가 행사하는 진실된 품성인 진성이다.

목적이 고시패스의 어두운 터널을 통과하니 나의 품성인 진성이 환한 웃음을 머금고 나를 기다리고 있었다.

대부분의 사람들이 리더에 대한 열망을 가지고 있어도 이 사람들 중 90 퍼센트 이상이 진짜 리더인 진성 리더가 못되는 이유는 뛰어난 목적이 있어도 이 목적을 품성으로 숙성시키는 고시패스를 못하기 때문일 것이다. 그만큼 리더로 태어니기 위한 고시패스는 어려운 시험이다. 리더로서의 품성을 검증 받아야 하기 때문이다.